半塔镇地处来安县北部山区,是著名的革命老区,自然环境较差,工作条件艰苦,但该镇财政所全体同志能够做到扎根山区抓工作,安于本职乐奉献。该所一班人时刻以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导,按照“三个代表”的要求,领导班子勤政廉洁,坚强有力,全体职工讲学习、讲政治、讲正气,心往一处想,劲往一处使,团结拼搏,锐意进取,在这片洒满了革命烈士鲜血的热土上,取得了优异的成绩,1991—2014年连续11年被县政府、县财政局表彰为全县财政系统先进集体,1995—1996年度被安徽省财政厅命名为全省财政系统文明财政所,1996—2014年连续八次被来安县委、县政府命名为县级文明单位。他们出色的工作赢得了老区人民的拥护与支持,得到了上级政府和财政部门的表扬与肯定。
一、 保稳定,促发展
(一)以保证工资发放为重点,维护稳定大局。
由于分税制改革和农村税费改革的影响,乡镇财政收入大幅减少,为了保证工资发放,保证事业发展,2014年,该所根据上级安排,积极实行“工资基金专户管理”和“零户统管”工作,取消了镇直单位的银行帐户,实行收入统管、工资统发、支出统办、帐务分记、所有权不变的管理方式,根据县乡两级财政体制的要求,收入留成部分首先进入工资基金专户,工资基金专户不足时从预算外资金专户调拨资金确保工资发放,按照“四先四后”即先工资后运转、先教师后干部、先离退休干部后在职干部、先发放当年工资后补欠发工资的原则管理工资基金专户,严格控制镇直单位的支出规模,杜绝了镇直单位不合理开支,确保了干部教师工资按时、足额发放,维护了改革,发展、稳定的大局。
(二)大胆实践,锐意改革,积极拓宽理财的新路子。
自1984年建所以来,该所年年都能圆满完成上级领导和本级政府安排的各项收支任务。在全力以赴抓任务时,该所不是就任务而抓任务,而是在日常工作中不断摸索财政、财务管理的新路子、寻找新方法、大胆改革、开拓创新、始终走在全县财政管理体制改革的最前沿。早在1997年,该所就率先在全县进行预算外资金管理改革的试点工作,对镇直单位的预算外资金实行“收入上缴、支出划拨、专户存储、专款专用、全程监督、跟踪问效”的管理办法,合理核定镇直单位的资金支出额度,严格控制非生产性开支,节约资金兴办公益事业。由于该所严抓重管、当年镇直单位节约预算外资金55万余元,经镇党委、政府统筹安排、住镇居民又集资10万余元,修建了半塔中心街水泥“十字”路约6公里,装上了路灯,兴建了一座村小学教学楼,维修了36间小学危房。该镇1998年被中共滁州市委评为98年副县级建制镇文明创建工作第一名。由于街道环境的改善,吸引了外地客商进镇办实业,取得了良好的经济效益和社会效益,县政府和县财政局在全县推广了该所预算外资金管理的先进经验。
(三)加强支出管理,努力节约支出保发展。
在抓预算外资金管理的同时,该所还积极探导机关公用经费使用管理的新路子,争取镇领导的支持,出台了差旅费包干使用制度、办公费定额使用制度、招待费管理制度,从小事抓起,从点滴抓起,严格控制非生产性开支,取得了明显成效,三项制度的实施每年可节约资金2.5万余元,缓解了镇政府日常开支的压力,受到上级政府和财政部门的好评。
二、 抓征管,创新招
(一)改革农业特产税征管办法,积极探索农业特产税零星税源征收的新路子。
1999年,根据农业特产税税额小、税源零星分散、征收涉及面广的特点,该所对农业特产税征管方法进行了大胆改革,春秋两季组织人员实地丈量农业特产品的面积、测算产量、预计销售额、建立田头档案、登记管理台帐、实行源头管理,销售时据实征收,抓住了农业特产税的最佳征收时间,堵塞了跑、冒、滴、漏现象,当年入库农业特产税5 .3万元,一改农业特产税征收难的被动局面,取得了成功的经验,全县各基层财政所纷纷学习半塔经验,推动了全县农业特产税征管工作的全面开展,受到了县财政局的表扬。
(二)率先实行农业税“三定”征收,为农村税费改革积累宝贵经验。
1999年,安徽省在来安县进行农村税费改革的试点工作,该所积极投身到改革的实践中去,不断探索新时期农业税征管的新路子。该所在实践中率先对农业税实行“三定征收”,三定即一定时间:上半年6月30日前,下半年10月31日前为农业税的缴税期限;二定地点:镇财政所及各村支部活动室为农业税征收点,方便群众就地、就近、就便纳税;三定税额:根据税费改革方案测算农业税任务并通知到户,使群众清楚明了,杜绝了搭车收费和乱加码现象的发生。由于实行“三定征收”,群众明白自己的应税任务、缴纳期限、履行地点,广大群众积极纳税,全镇上半年仅用7天、下半年只用10天就完成了农业税任务。该所“三定征收”的办法得到广大群众的拥护和省、市、县各级领导的肯定。2014年中央在安徽省实行农村税费改革试点工作时,安徽在全省范围内推广了“三定征收”的经验,时任财政部副部长的高强同志在半塔调研、视察工作时,对该所农业税“三定征收”办法给予了很高的评价。
(三)做到“四定”、“七到位”,创新农业税减免政策落实办法。
2014年是大旱之年,全省各地旱情严重,农业生产大面积减产,群众生活遇到困难,中央和省委省政府拿出了大批资金安排农业税灾减。为了把农业税灾情减免退库工作做细做实,使广大群众感受到党的温暖,根据“重灾多减、轻灾少减、特重全免”的原则,该所一班人认真分析灾情,提出“四定退库”的工作思路。“四定”即一定人员:全所5位同志分工28个村(居委会),每人负责一片具体办理退库手续;二定地点:各村农业税征收点及镇财政所为农业税灾减退税点;三定时间:全所统一安排时间表,各位同志在规定时间到各自分工的(版权归:WWW.)退税点办理税款退库;四定数额:根据各村民组自下而上报上来的灾情减免核定消册,报经镇党委政府研究,报送县农税主管部门审批,通过张贴布告、广播通知等形式公布灾减退税分户金额,对灾减资金落实做到七个到位:即思想认识到位、领导重视到位、政策宣传到位、灾情核定到位、资金落实到位、纪律严明到位、检查监督到位。由于“四定退库”方法到位,全镇26 .2万余元的农业税灾减资金全部退到28个村(居委会)1826户农户手中,镇政府没有截留一分钱。该所“四定退库”的工作思路和操作方法得到了市、县领导及财政部门的肯定。
三、强素质,树形象
建所以来,该所围绕抓管理、促养成,抓素质、树形象的工作目标,按照“三抓”的工作思路抓素质教育,抓形象建设。一抓文明服务:该所辖农业税纳税户8340户,30多个供给单位,平时来人办事、缴税的较多,所里根据业务分工、公示工作职责、办事依据、办事程序、办事纪律,全所人员对前来办事的人员做到笑脸相迎,一杯清茶,一声问候,坚决杜绝门难进、脸难看、话难讲、事难办的封建衙门作风。二抓作风养成:全所人员上班时间必须衣着整洁,征收期间必须着装整齐、持证上岗,平时不准穿制服出入饭店 ……此处隐藏7504个字……村书记在1991年柑橘特产税税源普查时,故意隐瞒漏登柑桔树392棵,10年来一直未纳柑桔特产税,偷漏税额高达4300多元,村主任也拖欠近1000元特产税不交,原村会计的父亲欠税3000多元长期拖欠不交。严重影响到该村群众的纳税意识和上交三提五费的自觉性。针对现状,我争取办事处、财政所领导重视与支持,组织专班进驻松林村,积极主动和村干部做朋友,耐心细致做工作,充分相信并依靠群众,狠抓党员干部带头,抓重点清收,抓难点突破,用三个月时间硬是把13万元欠税清收了80%以上。摘掉了松林欠税大村的帽子,也从根本上扭转了石牌办事处纳税秩序混乱局面。
换位思考贴心服务农民
农业税取消后,我也从找农民收税岗位转到向农民发放惠农资金岗位。在发放惠农资金岗位上,我认真履行岗位职责,努力把工作做好、做深、做实、做细、做出成效,真心诚意为农民朋友服务。近几年,经我之手发放的惠农补贴资金涉及全镇19个村1个居委会7000多农户、9000多个移民,总额多达2600多万元。在日常工作中,我坚持做到宣传惠农政策不漏项,核查惠农数据不错帐,发放惠农资金不误差,办理惠农存折不掉户,受理请托事项不推让。2014年元月4日,一位农民在集镇上捡到一个存折交到我手中,我及时利用“一折通”管理台帐查询到是秋千坪村农民高志会的补贴存折,当天就将存折送到了该农民的手中。近几年,本人经手发放的“一折通”存折多达2xx个,没有漏掉一户一人。
作为一个地地道道农民的儿子、一名基层会计工作者,十七年来,我始终珍惜来之不易的工作机会,严格贯彻执行《会计法》、《预算法》及财政法规。切实履行好财政职能,时刻提醒自己在不断去更新业务知识、提高业务水平的同时,要一如既往地坚守好道德、欲望底线,算好“经济、政治、家庭”帐,自觉约束自身的行为,全面提升自律能力,全心全意为群众办实事,尽心竭力为群众解难事,坚持不懈为群众做好事,无怨无悔、朴实无华地去谱写人生新篇章。
第五篇:乡镇财政所所长先进事迹材料xxx,男,侗族,大专文化,196x年x月出生于xx县xxx乡xxx村,198x年x月参加工作,198x年x月加入中国共产党,现任xxx乡财政所所长(副乡级干部)。xxx同志教过书,务过农,打过工,当过兵,198x年x月进入乡财政所工作,任过农税专管员、预算会计、所长、副乡长,任所长已xx个春秋,享受副科级已届满xx年。该同志能够
扎根基层财政所,默默地工作。无论是在边远偏僻的xxx还是在车龙马水的大集镇xx镇,无论是当农税专管员还是担任主管财贸工作的副乡长或所长,都具有一颗平常的心和高度的工作责任感,从不向组织提出什么要求,一心扑在工作上,其199x年在乡财政所工作时,率先在全县xx个乡镇财政所中被省、市授予“文明财政所”,本人曾先后两次被县人民政府评为“先进工作者”。特别是2014年春,xxx同志从xxx乡财政所调到xxx乡财政所工作,不仅使xx乡财政所的工作得到了很大改观,而且其所驻的xx村各项工作也发生了新变化。当年xx乡在消赤减债xxxxxx元的情况下,几年欠发的优待金得到全部兑现,农村合作医疗费收缴提前超额完成,财政管理得到规范,财政决算首次实现了略有结余,财政各项工作跃入全县前列;其所驻的xxx村,在他的辛勤工作下,发展烤烟xxx亩,医保费收缴提前超额完成,居全乡前列,通过实行“村帐乡管”,在保证村组干部工资全部兑现的情况下,村级财务第一次有了结余。他做出的成绩,获得了乡、村、组干部和群众的一致肯定。
基层财政勤耕耘
----记xx乡财政所所长xxx同志先进事迹
xxx,男,侗族,大专文化,196x年x月出生于xx县xxx乡xxx村。他教过书,务过农,打过工,当过边防战士和武警兵,198x年x月进入财政部门工作,任过农税专管员、预算会计、所长、副乡长,1992年开始在所长岗位上摸打滚爬已是xx个春秋,享受副乡级待遇已届xx年。xxx同志能够一心扎根基层财政所,用他一片挚爱深情、丹心赤诚在财政的希望田野上无私地奉献默默地耕耘,用满腔热忱与激情书写朴素无华的人生。无论是从边远偏僻的大山旮旯最小的乡xxx调入东龙马水的大集镇xx镇,无论是当所里的农税专管员还是担任乡主管财贸工作的副乡长,无论是到财政运转正常还是到财政举步艰难的财政所工作,都具有一颗平常的心,有一种爱岗敬业的高度责任感,有一股开拓进取顽强搏击的干劲,有一种勇于勤奋务实乐于创开工作新局面的精神,其199x年在白云深处的山乡——xxx乡财政所工作时,在全县29个乡镇财政所中率先被省、市授予“文明财政所”,1999年在我县第一大乡——xx乡财政所工作时,顺利完成了上千万元的农村基金会倒闭的清算清理兑付资金,保障了城区社会的稳定,其本人曾先后两次被县人民政府评为“先进工作者”。
一
2014年正月初八,人们还都沉浸在新春佳节喜气洋洋氛围里,xxx同志带着对新一年的工作希望和设想与所里几名同志一道乘车来到“枝梢六月雪纷纭”的“白蜡之乡”xxx乡报到上班,乡里开了简单会后,他随同书记、乡长等几名干部一起下村给村干部拜年,当正准备吃饭时,接到县财政局里打来的电话,要求他在第二天上午八点到县局报到,他向书记、乡长请了假,谢绝了村干部的挽留,徒步十多里乡间小路来到320国道边,搭乘xx开往xx的末班中巴车赶到县城时,迷人的街灯已是五彩缤纷。
第二天八点,他准时来到县财政局,局领导找他谈话,说要将他的工作调动一下,他没有任何牢骚和怨言,当即在人教股办了调动手续,并在当天中午就从县城乘车到从未去过一次的晓坪乡报到。
当他到xxx乡办理交接手续,卷铺盖拿行李准备道别时,该乡政府的干部和财政所人员都劝他不要调走,有人对他说:县局调动你,你连个招呼也不吭一声,办完手续就到xx去报到了,是喜极了,难道我们xxx就比不上xx。调往xxx任所长的人因车祸伤了头部造成颅裂急救暂不能上班,大家都劝他到局里要求一下,去把手续收回来,留在xxx工作算了,xxx对他们说:“树挪死,人挪话”,哪里需要就到哪里去工作,后来他还是没有向县财政局提出留下来,在一阵阵鞭炮声中噙着泪水、带着一串串祝福,依依不舍地离开了“咱们贴心人”优秀党务工作者——xxx同志生活学习工作的地方,到财政状况一般的xx乡上班了。
二
调入xx财政所的第一天,乡党委书记和乡长找他谈话,在对财政所及乡里基本情况简要说明后,党委书记对他说:今年干部驻村你就驻xx吧。他脱口就应答:“可以”。他刚调来,根本就不知道xx村地处xx乡东西南北哪一方,更不了解该村各项工作的难易程度。但他想只要口勤、手勤、腿勤,没有做不好的工作。口勤,在做村民百姓工作时,只要多和老百姓接触,将党和国家的政策及上级文件精神不厌其烦地讲个透彻;手勤,多为老百姓大办实事,像xxx同志那样,用一把剪刀剪绿那一片片
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